Профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству в Новокузнецке
Осенние скидки до 1 декабря
Программы профессиональной переподготовки по кадровому делопроизводству
Оплатите обучение в рассрочку
В завершении обучения вам выдадут
Для работы в отделе кадров сегодня нужно иметь профильную квалификацию — диплом специалиста. Учебный центр «АПОК» организуем по профилю «Делопроизводство кадровое» переподготовку специалистов в онлайн-формате. Строгое соблюдение ФЗ-273 при обучении слушателей позволяет гарантировать законность образования и легитимность выдаваемого документа о профпереподготовке.
Программы переподготовки по направлению «Кадровое делопроизводство»
В «АПОК» представлены курсы переквалификации по основным и узкоспециализированным профилям работников отделов кадров. Вы сможете освоить следующие профили:
- управление персоналом;
- воинский учет;
- внутренний аудит;
- правовое сопровождение организаций;
- организационная психология;
- HR-специалист и так далее.
Полный список профилей профессиональной переподготовки с подробным описанием курсов представлен выше.
Лицензия на образовательную деятельность
Формат
Наш центр ДПО проводит переквалификацию в Новокузнецке на собственной онлайн-платформе. Каждый слушатель получает персональный аккаунт для доступа к комплексу учебных пособий. Специалисты сами изучают представленные на сайте пособия по направлениям кадрового дела. Учиться можно в любое время суток — вход на сайте для занятий не ограничен по времени. При наличии интернета изучать материалы курса можно из любой точки мира. Это удобно, если специалист находится в отдаленных регионах, вдали от образовательных учреждений. Мы собрали все необходимое для освоения профилей кадрового делопроизводства на сайте академии. Приобретать дополнительные средства для учебы не нужно — достаточно устройства для входа на образовательный портал. После изучения тематических материалов по профилям отделов кадров слушателю нужно пройти проверку знаний. Тестирование в конце курса переквалификации занимает до 2 часов. При необходимости вы сможете бесплатно пересдавать тестирование — количество попыток не ограничено.
Преимущества дистанционного обучения
Курсы переподготовки в онлайн-формате — выгодный и быстрый способ получить образование. В отличие от традиционного обучения в вузе или ссузе, дистанционные программы профпереподготовки позволят:
- учиться независимо от других слушателей;
- не ждать конкретной даты начала занятий;
- самостоятельно выбирать комфортное место и время учебы;
- сохранить должность и зарплату в организации на время профпереподготовки;
- бесплатно и неограниченное количество раз пересдавать тестирование;
- сократить расходы на образовании — дистанционные занятия дешевле;
- получать в любое время суток техническую поддержку и так далее.
Сроки
Согласно законодательству, профессиональная переподготовка должна длиться минимум 250 часов. При этом каждый специалист после обучения должен пройти проверку знаний, на которую выделяется не менее 2 часов. По этой причине самая короткая программа обучения по кадровому делу рассчитана на 252 часа. Длительность также зависит от выбранного профиля кадрового делопроизводства. Точные сроки обучения по конкретным программам указаны в описании курсов. Наличие образовательной лицензии позволяет «АПОК» составлять персональные программы профессиональной переподготовки. Если представленные на сайте курсы не подходят, мы составим учебный план под конкретные цели и задачи специалиста.
Какие документы нужны для прохождения
Чтобы пройти курсы переподготовки, специалистам не нужно сдавать вступительные испытания. Зачисление в «АПОК» осуществляется на основе уже имеющегося у специалистов базового образования. Для начала занятий достаточно прислать копии:
- удостоверения личности;
- диплома о базовой профессии;
- заполненного заявления.
Сканы или фотографии указанных документов менеджеры принимают по электронной почте или через мессенджеры.
Стоимость профессиональной переподготовки по направлению «Кадровое делопроизводство» в Новокузнецке
Цены на курсы по конкретным профилям обучения указаны в описании программ. При этом стоимость образовательных услуг зависит от выбранного учебного плана. На типовые курсы цены фиксированные. Если клиент заказывает персональную программу, мы согласовываем пожелания специалиста и условия обучения, после чего рассчитываем стоимость на основе указанных требований. В «АПОК» действуют скидки для компаний, отправляющих к нам на любые курсы сразу нескольких сотрудников. При организации обучения сразу для 2-х и более работников, вы сэкономите от 10%. Остались вопросы? Мы бесплатно проконсультируем вас по телефону: 8 (800) 350-05-45. Если хотите узнать точную цену курсов кадрового дела, используйте форму-калькулятор на сайте.
Просмотреть все программы профессиональной переподготовки в Новокузнецке можно на нашем сайте.
Обучится можно выгодно
Вернем деньги если обучение не понравится
Преимущества АПОК
6 шагов, чтобы пройти обучение
Заявка на обучение
- По номеру телефона 8 (800) 350-05-45
- По e-mail zayavki@apokdpo.ru
- Через форму обратной связи
- В онлайн-чате на сайте
Согласование с менеджером
Отправка документов
Составление договора
Персональный аккаунт
Персональный аккаунт
Программы курсов разработаны в соответствии
с требованиями №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
Наши курсы профессиональной переподготовки разработаны на основе
федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗЧасто задаваемы вопросы
А также прохождение переквалификации в учебном центре «АПОК» позволит:
- освоить новую специальность за короткий срок;
- повторить особенности работы после длительного перерыва в трудовой деятельности;
- получить диплом установленного образца специалистам, которые работают без профильного образования;
- сформировать дополнительных компетенций;
- обновить теоретические и практические навыки;
- сменить сферу деятельности на базе первичного образования.
- изучение только профильных дисциплин;
- возможность полностью дистанционного обучения;
- упрощенная форма подачи учебного материала.
Выбирайте курсы повышения квалификация если ваша цель:
- изучить современные технологии и методы, что бы соответствовать актуальным требованиям профстандартов;
- вырасти по карьерной лестнице;
- получить удостоверение установленного образца, так как срок действия старого уже истек или оно отсутствует.
- обновить теоретические и практические навыки, после длительного перерыва в профессиональной деятельности;
- получить диплом, если на данный момент работаете без профильного образования;
- сформировать дополнительные компетенции;
- сменить сферу деятельности, освоив новую специальность;
- получить диплом установленного образца для официального трудоустройства.
- среднее специально образование;
- высшее профессиональное образование.
- заявление на зачисление;
- диплом специалиста;
- СНИЛС;
- документ, удостоверяющий личность.
Наши партнеры
