Специалист по управлению персоналом — Профессиональная переподготовка в Ставрополе
Учебный план
N п/п | Наименование дисциплины | Всего часов | Формы контроля |
1 | Документационное обеспечение работы с персоналом | 16 | Зачет |
2 | Деятельность по оценке и подбору персонала | 48 | Зачет |
3 | Коучинг, адаптация и стажировка персонала | 32 | Зачет |
4 | Деятельность по обучению и развитию персонала | 56 | Зачет |
5 | Мотивация персонала | 24 | Зачет |
6 | Деятельность по организации труда и оплаты персонала | 32 | Зачет |
7 | Личная эффективность | 16 | Зачет |
8 | Деятельность по организации корпоративной культуры организации | 24 | Зачет |
Итоговая аттестация | 8 | Экзамен | |
Итого | 256 |

Чтобы работать на должностях в отделе кадров, нужно иметь диплом с профильной квалификацией. Центр ДПО «АПОК» организует переподготовку на специалиста по персоналу в дистанционной форме. Это быстрый и удобный способ получить необходимую квалификацию для официального трудоустройства. При этом специалисты смогут пройти обучение без отрыва от профессиональной деятельности, что позволит сохранить зарплату и рабочее место на период занятий.
Учебный план соответствует образовательным регламентам. При составлении курса методисты «АПОК» опирались на требования ФГОС и ФЗ-273, а также учитывали профессиональный стандарт работников по управлению персоналом. В программу включены только профильные темы, которые необходимы для освоения специальности. Общих дисциплин нет, что сокращает сроки подготовки, позволяя получить образование за период от 1,5 месяцев.
Лицензия на образовательную деятельность



В завершении обучения вам выдадут
Преимущества АПОК
6 шагов, чтобы пройти обучение
- По номеру телефона 8 (800) 301-78-62
- По e-mail zayavki@apokdpo.ru
- Через форму обратной связи
- В онлайн-чате на сайте

Обучиться можно выгодно

